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公司简介

人才招聘
作者:佚名    内容来源:本站原创    点击数:568    更新时间:2018-11-18    字体:

区域经理

要求:从事过物业经理经验3年及以上,大专以上文凭,懂得办公软件,计划性强,责任心强,心态端正的有志青年。年龄在45岁以内。

酒店经理

男女不限,45岁以下,热爱餐饮行业,有从事中高档餐饮酒店同等职位管理经验优先。

办公室主任

工作内容:掌握公司主要工作的进展情况,负责制定、落实办公室工作计划和办公室内部的管理,统筹管理公司行政后勤服务工作及负责公司的档案文书管理,负责相关会议的组织,以及会议决议的督办事项,负责公司的接待工作及政府关系、公共关系的建立、维护及保持。

职位要求:男女不限 3-5年以上办公主任工作经验,能熟练撰写各种工作报告、总结和计划,积极性高,心细,责任感强的人

办公室文员

1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档;

2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;

3、协调会议室预定,合理安排会议室的使用;

4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作,确保办公区的整洁有序;

5、完成部门经理交代的其它工作。

任职资格:

1、形象好,气质佳,年龄在20-35岁,女性;

2、1年以上相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑;

3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力;

4、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件;

5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。

保洁主管

1、身心健康、能吃苦耐劳、忠于职守,厚道,责任感极强,具有较强的人员管理、沟通和问题处理能力,

2、年龄28-45岁之间,男女不限;

以上工资面议。

保洁员

要求:身体健康,能吃苦耐劳,做事干净利索,少说多做。

年龄在65岁以内。

以上招聘联系电话:0790-6669123 / 6209123

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